Notre engagement fort au cœur des territoires
Chez Anthea RH, notre engagement fort au cœur des territoires se reflète dans notre travail avec ces partenaires pour soutenir les demandeurs d’emploi, les jeunes Neets, les travailleurs locaux et les familles des militaires. Nous sommes fiers de contribuer à la création d’opportunités économiques et de promouvoir l’emploi local dans nos communautés.
France Travail
L’accompagnement des demandeurs d’emploi
Nous sommes depuis 2008 prestataire pour France Travail pour l’accompagnement des demandeurs d’emploi, tant dans la définition de leurs projets que dans la recherche d’opportunités.
AP3 – ACTIV’Projet
La prestation « Activ’Projet », un accompagnement personnalisé pour aider les demandeurs d’emploi à définir et concrétiser leurs projets professionnels via outils, ateliers et plans d’action adaptés.
UES – Un emploi stable en corse et en PACA
Prestation visant à faciliter un retour rapide et durable à l’emploi pour les personnes en recherche active, en s’appuyant sur des expériences antérieures telles qu’ACL, EMD et EMS. Elle couvre les objectifs, le public cible, le déroulement en trois phases et l’offre de services associée, incluant des outils numériques et des événements emploi.
France compétences
En tant qu’opérateur du conseil en évolution professionnel en Corse
Nous accompagnons les actifs occupés (salariés, intérimaires, professions libérales et auto-entrepreneurs) dans le développement de leur parcours professionnel en tant qu’opérateur cep pour la Corse habilitée par France Compétences.
La MEL (Métropole Européenne de LILLE)
L’accompagnement des jeunes NEETS dans le NORD dans le cadre du dispositif ENER’J AVENIR
Le projet « Ener’J Avenir » porté par la MEL et déployé par Anthéa-RH,
accompagne les jeunes NEET (Ni en emploi, ni en formation, ni scolarisé) de 16 à 30 ans sur la Métropole Européenne de Lille dans leurs démarches d’insertion sociale et professionnelle, en libre adhésion.
Il permet également de les repérer et, selon les orienter.
Nous proposons un accompagnement global adapté à chaque jeune, entièrement
individualisé et renforcé (entretiens une fois par semaine à minima). Nous adaptons notre accompagnement en tentant de lever les freins, en ayant pour objectif l’insertion sociale et professionnelle (l’accès aux droits, accès aux soins, mobilité, parcours
judiciaire, mise à l’abri et logement etc..) et selon ses besoins.
Dans le cadre de cet accompagnement, nous rencontrons le jeune en fonction de ses disponibilités (à domicile, en permanences sur le territoire, dans l’espace public ou dans nos bureaux). Et nous pouvons nous déplacer avec lui afin de réaliser ses démarches.
Dans le cadre l’insertion professionnelle, nous intervenons en binôme composé d’une travailleuse sociale et d’une conseillère en insertion afin d’aider les jeunes sur des thématiques très variées en fonction de leurs besoins afin qu’ils puissent s’inscrire
pleinement dans un parcours d’insertion professionnelle (chantier d’insertion, stages d’immersion professionnelle, recherche d’emploi et/ou de formation, école de la
seconde chance, etc..).
Nous sommes éducatrices de terrain et spécialisées dans l’accompagnement du « Tout public », nous avons à coeur de les accompagner dans leur projet d’avenir. C’est « aller vers le jeune et faire avec lui ».
Tu peux nous contacter au 07 50 03 57 80
SAS Emploi
SAS Emploi – Accompagner les personnes très éloignées de l’emploi en Corse-du-Sud
En Corse-du-Sud, de nombreuses personnes restent à l’écart du marché du travail pour des raisons multiples : difficultés sociales, problèmes de santé, isolement, manque de mobilité, ou encore démarches administratives complexes.
Pour répondre à ces situations, le ministère du Travail, de la Santé, des Solidarités et des Familles déploie l’offre de repérage et de remobilisation (O2R), destinée aux publics les plus vulnérables, avec une approche « d’aller-vers » et un accompagnement adapté à chaque parcours.
En tant qu’opérateur du dispositif sur la Corse-du-Sud, Anthéa RH s’engage à aller à la rencontre de ces publics afin de les aider à retrouver confiance, autonomie et perspectives d’avenir, dans une démarche d’insertion sociale et professionnelle durable.
À qui s’adresse SAS Emploi ?
Le dispositif concerne les personnes qui ne sont actuellement pas accompagnées par le Réseau Pour l’Emploi, c’est-à-dire :
- Non inscrites à France Travail, Cap Emploi ou à la Mission Locale
- Non suivies par la Collectivité de Corse en tant que bénéficiaires du RSA
- Ou sans accompagnement actif depuis au moins 5 mois
Un accompagnement sur mesure
Chaque participant bénéficie d’un suivi personnalisé et renforcé pendant 6 à 9 mois.
Les rencontres peuvent avoir lieu dans nos locaux, dans un tiers-lieu, une association, ou même directement dans l’espace public.
Nous agissons sur tous les leviers qui facilitent l’insertion :
- Accès aux droits
- Mobilité
- Santé
- Régularisation administrative
Nous aidons également à :
- Préparer le retour à l’emploi
- Identifier une formation adaptée
- Découvrir de nouveaux métiers grâce à des stages et immersions professionnelles
Un réseau au service des parcours
SAS Emploi s’appuie sur un partenariat solide avec les acteurs locaux de l’action sociale et de l’emploi.
Notre objectif : offrir à chaque personne un accompagnement réactif, adapté et coordonné.
Notre approche
Avec SAS Emploi, Le projet s’organise AUTOUR du bénéficiaire et POUR lui.
Nous privilégions la proximité, l’écoute et l’action concrète, en construisant un parcours qui respecte le rythme et les capacités de chacun, pour que chaque étape soit un pas vers une insertion durable.
